Менеджер по интернет-маркетингу

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Softline – лидирующий глобальный поставщик ИТ-решений и сервисов, работающий на рынках России, СНГ, Латинской Америки, Индии и Юго-Восточной Азии. Мы предлагаем комплексные технологические решения, лицензирование программного обеспечения, аппаратное обеспечение и широкий спектр ИТ-услуг.

Компания представлена более чем в 95 городах 50 стран мира.

Онлайн-направление Allsoft

в рамках международной IT company Softline - ведущего поставщика передовых решений в области информационных технологий, дистрибуции и электронной коммерции - приглашает на работу менеджера по интернет-маркетингу

Мы работаем с Лабораторией Касперского, компаниями AVAST, Доктор Веб, ABBYY, Paragon, Parallels, Acronis – всего более 150 производителей программного обеспечения в России и за рубежом. Мы продолжаем развивать направление, и сейчас нам нужен коллега для поддержки и развития интернет-маркетинга платформы https://allsoftglobal.com/ и интернет-магазина https://allsoft.ru/

Задачи:

  • Реализация и оптимизация текущей стратегии e-mail-маркетинга для b2c интернет-магазина и ecommerce-платформы;
  • Подготовка и запуск email, SMS, push рассылок, разработка эффективных триггерных сценариев рассылок; разработка и запуск проектов по увеличению базы подписчиков;
  • Сегментация клиентской базы в MindBox (по истории покупок, RFM и другим признакам)
  • Подготовка предложений по новым каналам привлечения клиентов;
  • Регулярное ведение отчетности по проекту;
  • Работа с подрядчиками, дизайнерами, разработчиками: постановка задач, контроль выполнения, оценка эффективности;
  • Контроль доставляемости транзакционных писем, работа с FBL;
Мы ожидаем:
  • Опыт работы в email-маркетинге от 1 года обязателен;
  • Опыт работы с триггерными и транзакционными письмами;
  • Умение работать с сервисами отправки писем;
  • Умение работать с полным жизненным циклом e-mail, запуск кампаний, анализ полученных данных, увеличение эффективности, снижение оттока базы;
  • Базовые знания HTML, особенностей отображения писем на разных устройствах/ клиентах;
  • Будет плюсом умение работать и настраивать системы аналитики Яндекс-Метрика, Google Analytics;
  • Нацеленность на результат.
  • Умение выстаивать эффективные коммуникации с коллегами и партнерами
  • Клиентоориентированность.
  • Активная жизненная позиция, коммуникабельность, умение выявлять и понимать задачи и проблемы партнера.
Условия:
  • Работа под флагом крупнейшей международной IT-Компании (25 лет успешной работы на рынке IT, входит в TOP-3 в рейтинге «Коммерсант Деньги»);
  • График: 5/2
  • Оформление по ТК РФ
  • Хорошие возможности для развития и роста
  • Корпоративные скидки на занятия языками, скидки на ДМС и т.д.
  • Молодой, дружный коллектив
  • ст. м. Кожуховская

Обучение и развитие В компании есть собственный корпоративный университет с командой бизнес- тренеров, которые ежегодно повышают компетенции сотрудников как в очном, так и в дистанционном формате. Есть возможность пройти обучение и сертификацию за счет компании.

В рамках развития сотрудников действуют программы оценки персонала, наставничества, кадрового резерва.

Здоровье и спорт Softline за здоровый образ жизни! Сотрудники компании могут стать участниками корпоративной программы ДМС и подключить своих родственников.

Мы ведем активный образ жизни: каждый может вступить в ряды команд по мини-футболу, хоккею, волейболу или присоединиться к беговой команде и пробежать свой первый марафон. В компании так же есть программы по корпоративному фитнесу: наши сотрудники могут вступить в спортклубы Softline I Love Running и I Love Swimming.

Корпоративная культура Наша задача – сделать максимально комфортной работу каждого. Проекты корпоративной социальной ответственности – неотъемлемая часть деятельности компании Softline. Программы активно развиваются, пополняя копилку добрых дел компании новыми проектами, направленными на заботу об обществе. При этом мы не забываем о корпоративной жизни: праздники, спортивные соревнования, поощрения сотрудников за активность и инициативность, помощь в сложной жизненной ситуации.

Дополнительная мотивация В компании разработана система дополнительной мотивации, позволяющая экономить на необходимых вещах: ипотека, ДМС и покупка техники. Каждый сотрудник может найти для себя уникальное предложение!

Ключевые навыки

Email маркетинг

Вакансия опубликована 23 мая 2019 в Москве

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику