Менеджер по выявлению потребностей

В развивающуюся компанию с экологически чистым продуктом, которая прочно заняла место в своей нише, требуется менеджер по выявлению потребностей!

«Грибной Алтай» – лидер на рынке оптовых поставок натуральных дикорастущих грибов из сердца Сибири по всей России.

Наша компания на протяжении более чем 10 лет занимается заготовкой, переработкой и реализацией дикоросов, собранных в уникальных реликтовых ленточных борах Алтайского края и экологически чистых лесах Сибири. Более 40 крупных оптовых компаний ценят нас как качественных и надежных поставщиков. В связи с расширением компании, нам требуются сотрудники, разделяющие нашу позицию чистых и полезных продуктов!!

Задачи, которые будут перед вами стоять:

- Привлечение клиентов-производителей пищевой отрасли;

- Формирование собственной АКБ;

- Консультации по продукту, ведение переговоров на уровне ЛПР;

- Поддержка действующих клиентов

- Участие в командной работе по формированию плана продвижения продукта;

- Развитие клиентов, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами;

- Отправка образцов продукции клиентам и получение обратной связи по их «отработке»; - Ведение клиентской базы в CRM (Битрикс-24) и необходимой отчетности;

- Контроль дебиторской задолженности;

- Контроль возврата документов от клиентов (УПД, договора).

Мы хотим от вас:

- Коммуникабельность и клиентоориентированность;

- Гибкость и умение работать с запросами клиентов;

- Настойчивость и умение убеждать;

- Уверенное владение ПК и Битрикс 24;

- Опыт работы в В2В с привлечением клиентов удаленно по всей России;

- Умение вести переговоры и аргументировано работать с возражениями (взаимодействие с закупщиками, технологами);

- Грамотная устная и письменная речь.

Вас ждет:

- достойное вознаграждение за качественное и быстрое сопровождение клиента, чтобы закрыть его на сделку в кратчайшие сроки (через два-три месяца реально выйти на совокупный доход от 120 тысяч)

- оформление ИП или СЗ на выбор

- Индивидуальный план роста и развития ( вертикальный рост до руководителя регионального отдела продаж)

- Участие во всех наших программах и курсах по усилению сотрудников и управлению, чтобы стать самым топовым специалистом в России

- Вовлеченный владелец компании, активно участвующий в развитии компании, - Вы будете работать в команде сильных руководителей и наставников

- Продукт, который нужен и востребован

- Проактивный и заряженный коллектив - средний возраст 35 лет