- кадровое дело (в том числе ведение табеля учета рабочего времени и личных дел сотрудников, заполнение трудовых книжек, составление трудовых договоров, договоров ГПХ и сопутствующих документов, оформление отпусков, графиков, переводов). - учет выставленных и оплаченных счетов организации; - консультирование в технической и юридической сфере проведения торгов посредством публичного предложения, конкурса, аукциона; - документоведение; - аккредитация организации при СРО; - подготовка документов на получение ЭП;

- сдача отчетности, - документоведение, - архивирование документов.

Экономика, Экономика предприятия

Финансы и кредит, Финансы