Елена Колмогорова, руководитель команды HR издательства МИФ
Эффективный онлайн-рекрутинг: наём, оценка, мотивация сотрудников
За 15 лет в издательстве МИФ удалось выстроить эффективную систему онлайн-найма. Территориально распределенная команда HR успешно нанимает сотрудников в команду, которая также работает удаленно. Встречи всей компании офлайн проходят всего лишь 2два раза в год. На вебинаре вы узнаете, как всё это организовано с точки зрения HR-работы.
Елена Лондарь, консультант в сфере управления организацией, процессами и персоналом
Как нанять сотрудников, способных эффективно работать из дома
Вы узнаете об особенностях проведения онлайн-интервью: как организовать, что нужно обязательно узнать во время онлайн-встречи и как не ошибиться с выбором сотрудника.
Евгений Корсаков, практикующий эксперт в области трудовых отношений и управления персоналом.
Особенности трудовых отношений в период сложной экономической ситуации
На вебинаре дадим ответы на самые актуальные вопросы:
Как перевести сотрудников на дистанционную (удаленную) работу и не нарушить закон?
Как эффективно оптимизировать ФОТ и не потерять своих сотрудников?
Почему объявить ПРОСТОй — это не ПРОСТО?
Тыл прикрыт, или Почему важно провести кадровый аудит именно сейчас?
В программе вебинара:
— Краткий обзор основных изменений в области трудового права и трудовых отношений в текущей экономической ситуации.
— Подробные инструкции, как компании защитить себя в условиях неблагоприятного внешнего фона.
— Разбор кейсовых ситуаций, с которыми малый и средний бизнес чаще всего сталкивается в новых реалиях.
Марина Хадина, Руководитель облачной CRM для рекрутмента Talantix
Сергей Стрельченя, Product Owner Skillaz
Антикризисные решения ATS-систем Skillaz и Talantix: как продолжать подбор
На вебинаре поговорим о влиянии новой реальности на процесс подбора и о возможностях систем управления кандидатами.
Мероприятие откроет Марина Хадина, руководитель облачной CRM для рекрутмента Talantix, она расскажет, как работа на удалёнке повлияет на найм персонала и какие практики пригодятся по возвращении в офисный режим. Отдельно Марина познакомит вас со специальными предложениями от Talantix и hh.ru и презентует новинки сервиса.
Сергей Стрельченя, Product Owner Skillaz, также представит антикризисное решение Skillaz для компаний, стремительно развивающих онлайн-продажи. Расскажет о ключевых технологиях системы: видеособеседования, интеграция с hh.ru по API, лидогенерация с Виртуальным рекрутером для максимального охвата, онбординг кандидатов и многое другое.
Елена Лондарь, консультант в сфере управления организацией, процессами и персоналом
Кризис пройдет, а отношения останутся: построение эффективной команды в новых реалиях
Вместе с вами обсудим ситуацию на рынке труда сегодня и поговорим об эффективности в кризис.
Вы узнаете:
— как работать с командой таким образом, чтобы каждый получал максимум возможного;
— каковы опасения и риски руководителей при коммуникациях с командой в сложившихся условиях;
— как грамотно мотивировать, делегировать и контролировать сотрудников.
Как организовать работу технических команд и не сбавлять темп разработки.
О своем многолетнем опыте удаленного руководства расскажет руководитель направлений мобильных продуктов Илья Молтянинов.
Рекрутмент на удаленке: снижаем тревожность и выстраиваем удаленные процессы найма.
Главный рекрутер hh.ru Олеся Плотникова расскажет о том, как перейти в режим хоум-офис в комфортном для рекрутеров и кандидатов режиме.
HR-стратегия: «кислородная маска» для себя и менеджмент команды.
Рекомендациями о том, как выстраивать внутренние коммуникации и что предпринять на первых порах, поделится эксперт hh.ru Елена Лондарь.
Глеб Кудрявцев, руководитель продуктов в Skyeng: онлайн-школа английского языка
Всем офисом на удаленку: пошаговая инструкция
Полезные практики от Skyeng, онлайн-школы английского языка с сотней тысяч человеко-часов на удаленке. Разберем нюансы подготовки ИТ, принципы эффективной работы и видеозвонки как основной способ решения всех вопросов.
Гала Абрамова, архитектор процесса обучения в банке Точка, консультант компании TSQConsulting
Управление удаленными командами
Самое главное про удаленку или что значит быть занудой в хорошем смысле слова: Галина Абрамова, банк Точка, поделится тем, как построить корпоративную культуру на расстоянии. Кроме важных моментов в коммуникациях, обсудим операционку и проверенные инструменты.
Ольга Зангиева, Hogan Consultant, ex HRD & Head of HR Communications Ситимобил, ex HRD TodayDelivery
Как не потерять эффективность при переходе на дистанционную работу
Ольга Зангиева поделится опытом трансформации бизнеса в условиях кризиса и неопределенности. Поговорим про ответственность работодателя и сотрудника в новой реальности, обсудим мотивацию и роль внутренних коммуникаций. Приходите за инструментами и лайфхаками.
Юрий Донников, директор юридического департамента hh.ru, Татьяна Нечаева, юрист hh.ru
Юридические аспекты удаленной работы
Юристы hh.ru расскажут, как правильно оформить перевод на надомную работу. Разберем, в чем сходства и различия между дистанционными и надомными сотрудниками, как правильно заключить договор в обоих случаях и, главное, без приезда в офис. Не забудем обсудить сотрудничество с фрилансерами и то, как избежать риска переквалификации отношений в трудовые.
Ольга Кукушкина, коммерческий директор, «Эвотор»
Максим Опилкин, директор по продукту, B2B-маркетплейс «на_полке»
Откровенно об удаленке
Ольга Кукушкина и Максим Опилкин поделятся опытом «Эвотор» и маркетплейса «на_полке». Затронем проблемы и преимущества дистанционной работы, обсудим организацию процессов, инструменты и механику удаленного доступа.
Ксения Зенина, руководитель продукта HRspace
Как набирать персонал в новых условиях: удаленные и временные сотрудники. Кейсы HRspace и StaffStation
Новые условия диктуют новые методы подбора и необходимость быстро перестраиваться под них. Два ключевых тренда: поиск удаленного персонала и временных сотрудников. Как они повлияют на подбор и какие инструменты уже сейчас помогут находить эффективные кадры для дистанционной работы или временный персонал. Эти и другие вопросы обсудим на вебинаре:
— Ключевые вызовы в 2020 году: как менялся мир и, что поможет соискателям и работодателям быстро перейти на новый формат работы.
— Фрилансер, удаленный сотрудник, стажёр или временный персонал - определяемся, кто нам нужен.
— Какие инструменты HeadHunter подходят для поиска удаленных сотрудников и как сэкономить на подборе?
— Что делать, если в компании нет штатного рекрутера? Особенности работы с фрилансерами на примере реальных кейсов площадки HRspace.
Марина Хадина, руководитель сервиса Talantix от hh.ru
Как оптимизировать рекрутмент в облаке
Вы узнаете о том, как не просесть по ключевым показателям найма и использовать удаленку во благо: сделать подбор прозрачным и наладить аналитику, отсечь все ненужное и начать экономить ресурсы.
Виктория Рындина, сооснователь студии дизайна информации VisualMethod, бывший руководитель корпоративных коммуникаций и проектов в «Магните», «АгроТерре», ДТЭК и Метинвест
Как организовать рабочие встречи онлайн
Летучки, планерки, отчеты и «синки»...как эффективно проводить собрания отдела на удаленке? Виктория Рындина, эксперт в области коммуникаций и основатель студии Visual Method, поделится примерами того, как заставить облачные сервисы, чаты и календари работать на вас. Отдельно поговорим об управлении вниманием и мотивацией сотрудников.
Мария Игнатова, руководитель службы исследований HeadHunter
Работать нельзя отдыхать: что произошло на рынке труда в марте и чего нам ждать дальше?
Работать нельзя отдыхать: что произошло на рынке труда в марте и чего нам ждать дальше? Мы провели исследование и выяснили, что происходит на рынке труда в текущей мировой ситуации. На вебинаре ответим на вопросы:
— Как изменилась динамика спроса и предложения на российском рынке труда?
— Какие профессии остаются востребованными в текущих реалиях?
— Насколько текущая ситуация отличается от кризисов 2008-2009 гг. и 2014-2015 гг.?
— Как себя чувствуют сотрудники на удаленной работе?
— Как оценивают свое положение компании-работодатели и что планируют делать?
Олеся Плотникова, руководитель отдела подбора и адаптации HeadHunter
Удаленный найм в ИТ-компании
Олеся Плотникова, главный рекрутер hh.ru расскажет о том, как нанимать, не встречая людей лично. В частности, поделится личными кейсами, как построить быструю оценку кандидатов и не уронить поток.
Ксения Зенина, руководитель продуктов HeadHunter
Светлана Иванова, HR-гуру, бизнес-тренер, предприниматель
Управление персоналом в период изменений и сложных ситуаций
В программе вебинара:
- Вызовы и тренды рынка труда в условиях кризиса;
- Инструменты, помогающие быстро и эффективно перестроить работу HR в новых условиях;
- Алгоритм управления изменениями и сложными ситуациями – четыре слагаемых успеха;
- Принципы работы со взглядами людей в ситуациях кризисов и непопулярных изменений – индивидуально и в группах;
- Модель «Весов мотивации». Использование модели при внедрении негативных или спорных изменений;
- Работа с мотивационными речами.
Николай Товеровский, дизайн-бюро Артема Горбунова, Ведущий дизайнер, автор книги «Управление проектами, людьми и собой»
Это не гибкий график, а отсутствие графика
Как можно быть уверенным, что сотрудник занят делом в рабочее время? Дизайн-бюро Артема Горбунова на удаленке с 2007 года. В компании нет графика рабочего времени, а сама работа — это не место, а дело. Николай Товеровский расскажет о принципах в основе такого подхода, о доверии между руководителем и подчиненным, а еще о том, так ли важно держать сотрудников в «кубике».
Глеб Лебедев, веб-директор, hh.ru
Борис Вольфсон, директор по развитию hh.ru
Кризис: что будет с рекрутментом и как меняется hh.ru?
Как грамотно распределить бюджет в кризис? Какие инструменты рекрутинга будут востребованы в непростое для бизнеса время? Какие компании сейчас активно ведут подбор? Как меняется hh.ru в связи с мировой ситуацией и какие обновления вас ждут?
На вебинаре ответим на вопросы и представим обзор нынешних трендов в подборе персонала от hh.ru, а также возможные решения для изменения HR-стратегии на ближайшее время.
Юрий Донников, директор юридического департамента hh.ru, Татьяна Нечаева, юрист hh.ru
Удаленная работа: юридические аспекты
Чтобы удаленная работа соответствовала закону, разберем на вебинаре, в чем сходства и различия между дистанционными и надомными сотрудниками, как правильно заключить договор в обоих случаях и, главное, без приезда в офис. Представим обзор текущей ситуации на рынке через призму закона и расскажем об оптимизации ФОТ.
Нина Осовицкая, Директор Бренд-центра hh.ru
Как работать с людьми в сложной экономической ситуации?
Ошибки в антикризисной HR-стратегии могут стоить репутации на рынке труда, и на восстановление уйдут годы и огромные бюджеты. Воспользуйтесь сложным моментом, чтобы укрепить свои позиции как работодателя!
Поговорим об опыте компаний, успешно решивших эту задачу в предыдущие кризисы: переобучение, грамотное расставание, частичная занятость, — универсальных инструментов нет, но знакомство с лучшими практиками поможет найти подходящее решение для вашей организации.
Виталий Терентьев, Директор Департамента специальных проектов hh.ru
Денис Горчаков, Директор по кибербезопасности рекламного холдинга
Рустэм Хайретдинов, Генеральный директор Attack Killer
Безопасность превыше всего: цифровая гигиена на hh.ru и других сервисах
Поговорим о том, как сделать вашу работу с hh.ru максимально безопасной. Обсудим рекомендации по использованию паролей и их сложности, расскажем про фишинг и маскировки под hh. Вы узнаете, почему не стоит покупать услуги hh.ru ниже стоимости и как обезопасить себя от блокировки компании на сайте и потери денег. И в качестве бонуса расскажем о 5 простых правилах соблюдения безопасности на удаленке, чтобы ваши сотрудники грамотно работали с онлайн-сервисами клиентов.
Расписание все время пополняется новыми темами и спикерами, которые готовы делиться опытом.
Следите за обновлениями!